清明節(jié)假期期間，文化和旅游部數(shù)據(jù)中心發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，全國國內旅游出游人次達到了1.19億人次，旅游消費總額高達539.5億元。與2019年同期相比，這兩項數(shù)據(jù)分別增長了11.5%和12.7%?！凹偃战洕被馃岬谋澈螅逦凵涑鑫覈M市場的活力與潛力。在招聘市場同樣如此，開年以來，餐飲和文旅等服務消費活力持續(xù)釋放，就業(yè)市場呈現(xiàn)出人勤春來早、供需兩旺的繁忙景象。

日前，58同城發(fā)布2024年一季度人才流動大數(shù)據(jù)，也能窺見就業(yè)市場相關趨勢。數(shù)據(jù)顯示，熱門行業(yè)中，服務業(yè)行業(yè)求職者相對穩(wěn)定，配送行業(yè)、司機行業(yè)求職變動較大。今年一季度，佛山、哈爾濱、杭州等地招聘需求環(huán)比大漲，普工、貨運司機招就兩旺，服務員、美容師招聘需求環(huán)比漲幅較高，均超過60%。從人才流動趨勢來看，與上季度相比服務業(yè)行業(yè)就業(yè)市場相對穩(wěn)定，求職者城市工作變動環(huán)比變化較小；北上廣深等一線城市以及成都、重慶等備受關注的新一線城市因城市發(fā)展相對較快頗受配送類求職者的青睞；杭州、蘇州等地司機類求職者環(huán)比增幅明顯。

佛山、哈爾濱花式攬才，上海平均月薪居首10648元

受消費市場回暖、春招季人才流動、產業(yè)升級轉型加速等因素影響，各地招聘火熱開局。 今年一季度，企業(yè)招聘需求環(huán)比上漲51.73%，求職投遞簡歷量環(huán)比上漲21.33%。

具體從全國招聘求職需求活躍城市來看，2024年一季度，招聘活躍需求TOP15城市分別為北京、成都、廣州、杭州、深圳、武漢、鄭州、上海、濟南、佛山、哈爾濱、東莞、蘇州、長沙、重慶，上述15城招聘需求環(huán)比上漲近20%，其中佛山、哈爾濱、杭州環(huán)比漲幅超過60%。

所謂“一年之計在于春”，隨著珠三角城市按下復工復產的“快進鍵”，佛山作為制造業(yè)大市，釋放出強大的用工需求，特別是當?shù)丶壑槐娡赓Q型企業(yè)，伴隨出口訂單驟增，對技能人才的需求與日俱增。據(jù)佛山市人社局統(tǒng)計，今年佛山的招聘規(guī)模已達24.7萬人，用工需求以普工、技能和專業(yè)技術人員為主。除了制造業(yè)“用工忙”，2023年以來旅游業(yè)強勁復蘇，哈爾濱冰雪旅游火爆“出圈”，旅游業(yè)的繁榮帶動當?shù)鼐蜆I(yè)上升。

2024年全國兩會期間，“建議大學生不要只把眼光放在一線城市”的話題登上微博熱搜第一，全國人大代表姚勁波接受采訪時表示，發(fā)展較好的新一線城市也值得畢業(yè)生關注，例如長沙、重慶、成都等城市的機會依然很多。實際上，隨著人才引進政策的持續(xù)優(yōu)化，生活成本較低而品質較高、漸成氣候的產業(yè)集群，使得新一線城市的就業(yè)吸引力不斷增強。數(shù)據(jù)顯示，一季度簡歷投遞量TOP15城市分別為：北京、成都、深圳、重慶、上海、廣州、杭州、武漢、長沙、西安、鄭州、東莞、青島、烏魯木齊、南京。其中，成都、深圳、重慶、杭州簡歷投遞量環(huán)比上漲超40%。

可以看出，北京招聘、求職需求兩旺，仍是眾多求職者心中的“白月光”；新一線城市對人才的吸引力持續(xù)增強，成都、重慶簡歷投遞量超越上海、廣州。近日，重慶在“搶人大戰(zhàn)”中逐漸發(fā)力，重慶人力社保局日前發(fā)布《百萬高校畢業(yè)生等青年留渝來渝就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃（征求意見稿）》，鼓勵高校畢業(yè)生等青年留渝來渝、就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

薪資方面，招聘活躍需求TOP15城市平均薪資為8680.58元/月，部分城市還出現(xiàn)了“高薪搶人”。數(shù)據(jù)表明，杭州、上海、哈爾濱招聘平均薪資同比增長。其中上海城市平均薪資水平最高，為10648元/月，同比上漲2.2%。

北京最受服務業(yè)求職者青睞，杭州配送人才量提高

近年來，城市間的人才爭奪戰(zhàn)不斷升級，吸引了大量人才跨城市流動。從熱門行業(yè)人才流動趨勢來看，服務業(yè)行業(yè)求職者目光依然鎖定一線、新一線等核心城市，58同城數(shù)據(jù)顯示，北京、成都、上海、深圳、重慶、廣州、杭州、長沙、武漢、鄭州、西安等更為受服務業(yè)求職者歡迎。整體看來，與上個季度相比，各城市求職者城市變動趨于穩(wěn)定，一方面與服務業(yè)行業(yè)性質相關，一方面受旅游經濟影響，在旅游黃金假期，往往會帶動服務業(yè)招聘求職需求上漲以及相關人才跨區(qū)流動。值得注意的是，杭州、西安、重慶的服務業(yè)求職者人數(shù)一季度環(huán)比增長5.1%、3.3%、3.3%，要高于其他城市。上述城市在旅游、交通和經濟實力等方面均有較大優(yōu)勢，文旅消費火熱，對相關人才需求增加明顯。

與服務業(yè)行業(yè)求職者相比，配送行業(yè)一季度人才流動趨勢要更加明顯，但求職者主要關注城市與服務業(yè)相差不大，北京、成都、上海、深圳、重慶、廣州、杭州、武漢、東莞、長沙等更為受配送行業(yè)求職者歡迎。其中，杭州環(huán)比上漲超過6%。近年來，線上消費的火熱，直接推動快遞業(yè)務量的增長。作為“直播電商第一城”，杭州的快遞量位居全國前列，快遞員、分揀員等崗位需求居高不下。此外，北上廣深等一線城市以及成都、重慶、杭州、武漢等新一線城市經濟發(fā)展水平相對較高，衍生出更多即時配送需求，因此更易獲求職者青睞。

司機人才求職者集中投遞城市與服務業(yè)、配送業(yè)求職者相比有更為顯著的傾向性，除了一線城市外，更為青睞杭州、東莞、鄭州、蘇州、貴陽、哈爾濱等。隨著經濟形勢向好，物流業(yè)蓬勃發(fā)展，貨運司機、商務司機等用工需求攀升，其中，杭州、蘇州、貴陽環(huán)比漲幅較高，均超過7%。熱門旅游城市，因出行需要帶動網約車司機需求爆發(fā)式增長，更多求職者主動入行；而一些制造業(yè)發(fā)達的城市，則更多帶動貨運司機相關的就業(yè)崗位，也吸引更多求職者投遞。

服務業(yè)最缺人，普工招就活躍度雙高

具體到熱門崗位，58同城數(shù)據(jù)顯示，今年一季度，簡歷投遞量TOP15崗位分別為普工、貨運司機、保安、商務司機、服務員、店員/營業(yè)員、倉庫管理員、文員、分揀員、收銀員、裝卸/搬運工、銷售代表、送餐員、保潔、廚師/廚師長，求職投遞平均環(huán)比上漲20%。新年伊始，制造業(yè)企業(yè)搶訂單、抓生產，相關領域釋放出較多工作崗位，普工、貨運司機等職位的簡歷投遞量環(huán)比漲幅超過30%。

“金三銀四”既是人才求職高峰期，也是企業(yè)引才黃金期。招聘活躍職位方面，企業(yè)用工需求TOP15崗位分別為銷售代表、服務員、普工、店員/營業(yè)員、文員、廚師/廚師長、收銀員、美容師、物流專員/助理、銷售經理/主管、貨運司機、質量檢驗員/測試員、后廚、保潔、前臺/總機/接待。招聘熱門TOP15職位招聘需求環(huán)比上漲56.74%，其中服務員環(huán)比上漲76.57%。今年一季度，受元旦、春節(jié)假期經濟帶動，各地消費市場持續(xù)升溫，銷售類崗位作為企業(yè)“標配”，用工需求最為旺盛；餐飲、制造業(yè)企業(yè)人員流動性較高，面對消費旺季，相關企業(yè)也紛紛加大“招兵買馬”力度。

薪酬方面，招聘熱門前十五職位的平均工資環(huán)比上漲3.4%。具體來看，隨著人們網購需求不斷增長，物流行業(yè)相關崗位薪資水漲船高。在熱門職位中，貨運司機薪資最高為15895元，物流專員/助理以14297元的平均月薪緊隨其后；

春招市場是透視就業(yè)市場變化的一扇重要“窗口”，近期，就業(yè)相關話題在社交媒體上的熱度此起彼伏，折射出大眾對就業(yè)形勢的關注。為更好地連接招聘求職雙方，58同城積極響應支持人社部等部門春風行動的開展，通過發(fā)布專業(yè)詳實的就業(yè)報告、搭建多元招聘活動，幫助各類人才發(fā)掘職業(yè)“薪”機遇。未來，58同城也將持續(xù)以數(shù)字化招聘服務優(yōu)勢，助力招聘供需兩端高效連接，為穩(wěn)就業(yè)作出積極貢獻。